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ORGANISATIONSBERATUNG
 

Die heutige Zeit ist schnelllebig, chaotisch und kaum mehr berechenbar. Die betroffenen Menschen leiden, und mit ihnen die gesamte Organisation. Sie möchten:


 
das Potenzial Ihrer MitarbeiterInnen aktivieren
die Problemlösefähigkeit verbessern
akute oder verdeckte Konflikte lösen
Entwicklungsprozesse initiieren und begleiten
die Zusammenarbeit und die Arbeitsabläufe optimieren usw.



 

Dies unterstützt und begleitet am besten ein externer Berater, unabhängig und nicht in die Hierarchie eingebunden, sondern den mit Ihnen zuvor vereinbarten Zielen verpflichtet.